一、原招标文件内容：具体技术(参数)要求—（四）岗位要求—7）本项目各岗位工作人员应当相应具备以下条件：

7.4）水电主管：年龄30-50周岁，中专或以上学历，体貌端正，有5年以上机电维修专业工作经验。工作主动积极，吃苦耐劳，服从领导，为人正直，有良好的思想品德。有较强的沟通，组织协调能力，具备处理突发事件的应变能力。★持证上岗，特种作业操作证书（低压电工证/高压电工证），需提供拟派驻人员证书（复印件）和2026年1月份起至本项目投标截止时间止任意一个月投标人为人员购买的社保证明（若属于退休返聘的人员，需要提供退休证明及所在企业与其签订的返聘合同）。

7.5）水电维修工：中专或以上学历，有两年以上机电维修专业工作经验。年龄原则上不超过55岁，中标方因主观原因更换人员时，应征得采购人同意，才能更换，并应提前1个月报备。★持证上岗，特种作业操作证书（低压电工证/高压电工证），需提供拟派驻人员证书（复印件）和2026年1月份起至本项目投标截止时间止任意一个月投标人为人员购买的社保证明（若属于退休返聘的人员，需要提供退休证明及所在企业与其签订的返聘合同）。

更正为：

7.4）水电主管：年龄30-50周岁，中专或以上学历，体貌端正，有5年以上机电维修专业工作经验。工作主动积极，吃苦耐劳，服从领导，为人正直，有良好的思想品德。有较强的沟通，组织协调能力，具备处理突发事件的应变能力。

7.5）水电维修工：中专或以上学历，有两年以上机电维修专业工作经验。年龄原则上不超过55岁，中标方因主观原因更换人员时，应征得采购人同意，才能更换，并应提前1个月报备。

★拟派水电主管及水电维修工须每人均持有有效的《特种作业操作证》（操作项目：低压电工作业或高压电工作业或防爆电气作业），（提供以下①或②材料：①证书复印件（或扫描件或电子证书），证书须在有效期内，如证书在2026 年 5 月 31 日（含）前应复审的，还须提供通过复审的官网查询材料；②提供承诺函，承诺中标（成交）后配备符合上述要求的人员）。

二、原招标文件内容：第五章合同文本—六、岗位要求—（二）人员要求—7.各岗位工作人员应当相应具备以下条件：

（4）水电主管：年龄30-50周岁，中专或以上学历，体貌端正，有5年以上机电维修专业工作经验。工作主动积极，吃苦耐劳，服从领导，为人正直，有良好的思想品德。有较强的沟通，组织协调能力，具备处理突发事件的应变能力。★持证上岗，特种作业操作证书（低压电工证/高压电工证），需提供拟派驻人员证书（复印件）和2026年1月份起至本项目投标截止时间止任意一个月投标人为人员购买的社保证明（若属于退休返聘的人员，需要提供退休证明及所在企业与其签订的返聘合同）。

（5）水电维修工：中专或以上学历，有两年以上机电维修专业工作经验。年龄原则上不超过55岁，中标方因主观原因更换人员时，应征得采购人同意，才能更换，并应提前1个月报备。★持证上岗，特种作业操作证书（低压电工证/高压电工证），需提供拟派驻人员证书（复印件）和2026年1月份起至本项目投标截止时间止任意一个月投标人为人员购买的社保证明（若属于退休返聘的人员，需要提供退休证明及所在企业与其签订的返聘合同）。

更正为：

（4）水电主管：年龄30-50周岁，中专或以上学历，体貌端正，有5年以上机电维修专业工作经验。工作主动积极，吃苦耐劳，服从领导，为人正直，有良好的思想品德。有较强的沟通，组织协调能力，具备处理突发事件的应变能力。

（5）水电维修工：中专或以上学历，有两年以上机电维修专业工作经验。年龄原则上不超过55岁，中标方因主观原因更换人员时，应征得采购人同意，才能更换，并应提前1个月报备。

★拟派水电主管及水电维修工须每人均持有有效的《特种作业操作证》（操作项目：低压电工作业或高压电工作业或防爆电气作业），（提供以下①或②材料：①证书复印件（或扫描件或电子证书），证书须在有效期内，如证书在2026 年 5 月 31 日（含）前应复审的，还须提供通过复审的官网查询材料；②提供承诺函，承诺中标（成交）后配备符合上述要求的人员）。